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职场新人应该读的职场小故事

2025-12-08 14:19:20
职场新人应该读的职场小故事 职场小故事蕴含大道理,看别人的故事也能让自己有很多收获,从故事中吸取经验。这里给大家分享一些职场新人应该读的职场小故事,希望对大家有所帮助。1、不要让你的才能迁就平淡的生活戴尔·卡耐基曾于过许多工作,但都没有出的表现。他到汽车公司推销汽车,工作依然没有调动起他的激情。他在推销时,只是像背书一般地把汽车的性能、价格、优点等说一遍。一天,一位老人来看车,卡耐基又把他常背

职场新人应该读的职场小故事

职场新人应该读的职场小故事

职场小故事蕴含大道理,看别人的故事也能让自己有很多收获,从故事中吸取经验。这里给大家分享一些职场新人应该读的职场小故事,希望对大家有所帮助。

1、不要让你的才能迁就平淡的生活

戴尔·卡耐基曾于过许多工作,但都没有出的表现。他到汽车公司推销汽车,工作依然没有调动起他的激情。他在推销时,只是像背书一般地把汽车的性能、价格、优点等说一遍。一天,一位老人来看车,卡耐基又把他常背的“汽车推销经”背了一遍,老人听完后说:“孩子,你这样推销,怎么能吸引顾客呢?”

老人的话让卡耐基受到了震动,他和老人攀谈起来,卡耐基告诉老人:“我也有自己的梦想,我想做一名作家,因为我有这方面的才能,但怎么也下不了决心。”

老人说:“为什么不去做呢?写作也是可以赚钱的。”老人一口气说出了好几位作家的名字,并列举了几本销量超过l00万册的图书。

“可是,老先生,我不敢放弃我的工作,虽然我干得很不出,但这样的工作可以让我稳当地赚钱和生活。”卡耐基解释道。

“为什么你要让你的才能迁就平淡的生活呢?你应该从事能让你发挥才能的事业,虽然有风险,但如果你确实有这方面的能力,你又何愁不成功呢?至少你应该试试,否则你会抱憾终生的。”老人说。

老人的话让卡耐基茅塞顿开,是的,虽然辞了工作去开创新的事业会有风险,但如果自己确有某方面的才能,那一定会比从事那些并不喜欢的工作要更成功,何况写作确实可以赚大钱。后来,卡耐基以独特的见解、开放的教学方式授课,改革了教育方法,越来越多的人来听他的课,买他的书,卡耐基的才能得到了充分发挥。

我们不少人总会有才能没有得到发挥而一生平淡的感叹,其实这正是因为我们缺乏卡耐基那样的胆识。我们总喜欢过简单、没有风险的生活,而这往往是扼杀人们才能的一把利刃。独立开创一份事业肯定会有风险,但让自己的才能迁就平淡的生活也许才是最大的风险,因为不能发挥才能的工作尚能让你生活稳定,相信如果你在能够充分发挥才能的工作中一定会干得更好,不是吗?

2、能力不是能耐

董军是名牌大学毕业,毕业后,进入了一个大公司研发部做研发。他是个很有能力的人,自己独自研发了好几种新产品,给公司创造了很高的利润。公司老总是个看重人才、赏罚分明的人,给他发了相当高的奖金,还给他配了辆轿车。

董军的能力得到了公司上上下下的认可,当研发部主管调任外地一家分公司任经理后,董军觉得自己肯定会被老公提拔重用,顶研发部主管这个职位。部门的一些同事也这样认为,以前关系紧张的几个同事开始频频向董军示好,董军心中非常得意。

但是,出于意料的是,老总并没有提拔董军,提拔的是另一个能力比董军稍逊的一个同事赵伟。公司任命下来后,前几天还频频示好的几个同事又恢复了以前的样子,并且毫不掩饰幸灾乐祸的嘲弄!气得董军怒火中烧却没办法发脾气。

请假在家呆了两天,回想起自己对公司的贡献,越想越觉得自己才应该当这个部门主管。既然在这个地方得不到重用,那么,干脆辞职。

董军直接把辞职书递给了老总,为的就是给老总一个难堪。但是,老总笑了笑,把辞职书放在了一边,看老总那个样子,好像早就料到了他会辞职一般。

老总和气地说:“如果你是因为对公司任命的不满而辞职,那我只能表示遗憾,虽然你是个很有能力的人。”老总不卑不亢的态度倒让董军不解了。

面对董军疑惑的表情,老总诚恳地说:“我知道,你是个有能力的人,到哪个公司里都会成为技术骨干,但是,如果你不改下你的性格,你只能是个有能力的人,但绝不能成为一个有能耐的人。”

老总接着解释道:“什么叫能耐?就是有能力而又能忍耐的人,才叫有能耐!你有忍耐力吗?你们部门多次的技术攻关会,我都参加了,在会上,你发言很积极,思路很敏捷,提出了很多好的建议,这是对的,但是,你不容别人提出相反的意见,别人的意见与你的不一样,你就一脸嘲讽,说话也很尖刻!另外,据说你不善于和其他同事合作,总喜欢个人主义当英雄。弄得与同事关系很紧张,一个有能耐的人,应该即有能力又有忍耐,既能独立战斗,更能与大家亲密协作共同攻关,我很欣赏你的能力,希望你能认真考虑一下,看看能不能继续留下来和大家一起工作……”听了老总的话,董军的脸一下子发烫,他收回了辞职书,老总欣慰地笑了,站起身,亲切地拍了拍董军的肩膀:“要相信一个有能耐的人迟早会得到重用的”。

确实,有能力的人,更需要注重修身养性,学会忍耐,努力做一个有能耐的人。

、写好遗书上岗的特工

美国总统身边总有一些身穿黑西服、戴着黑墨镜的家伙,他们与总统形影不离,一双双警惕的眼睛时刻注视着周围的情况。他们就是被称作“总统保卫者”的特勤局特工。这些特工们是如何炼成的呢?

长达9个月的身份审核

想成为特勤局特工的申请人并不容易,首先要通过申请资料的审核,然后还要参加一连串的考试,包括笔试、药物检测、视力测试、听力测试、面试、家访。此外,还得通过测谎仪的检验。

成为强迫症患者

特勤局专门训练旗下特工的詹姆斯·罗利中心占地49英亩,位于离华盛顿不远的一条道路旁,地点隐蔽。奥巴马的安保小分队——白宫保镖就在这里接受训练。

第一堂课持续了整整9个小时。这期间,学员们一直站在闷热的训练室里,每个人的衣服都湿透了,嗓子也因为大声朗读训练规定而变哑了,豆大的汗珠从脸上滴下来,砸在地上。

在学员们学跟踪术时,教官们要求他们要举止低调,时刻与周围的环境融为一体。在对付大规模杀伤性武器课程中,学员们不仅要实战演练如何救助被化学毒气攻击的总统,他们甚至还要钻进专门的毒气室内,亲自闻一闻不同的化学毒气,以便在将来的实战中可以做到迅速反应。

随时准备为总统挡子弹

在驾驶训练中,学员们还要学会如何开着车穿过林弹雨,逃脱险境。“如果你车里坐着总统一家人,你们深陷在丛林里,必须马上逃离出去,汽车虽然有油,但是变得不听使唤,你会怎么做?”

“立刻弃车逃跑,往前跑,千万别停下,只有保持移动才能脱离险境。”教官自问自答,“汽车等交通工具往往目标太大,容易暴露,并因此遭到袭击,不如弃车选择步行。”

此外,特勤局的特工往往需要贴身保护总统,必要的时候,他们甚至需要挡在总统身前,为其挡住子弹、利刃等任何危险物品。“你们的工作就是保护总统,需要的时候,你们要为总统挡住所有子弹。你们就是人肉盾牌。”教官说。

忍受雨点般的拳打脚踢

在一场演中,两名学员在酒吧中抢救被劫持的“人质”。他们一进入酒吧就遭到“坏人”的突袭,被“坏人”压在地上,接着便是雨点般的拳打脚踢。最后,他们已渐渐失去知觉,只凭着直觉地咬住歹徒的手,才迫使对方离开。

别忘了写份遗书

经过12周的基础训练,加上16周的魔鬼训练,最后只剩下一堂课了。在这堂课上,学员们被告知,私生活中要检点,任何不检点(比如酗酒)都可能造成特工生涯的终止。

最后一堂课行将结束时,教官又一次提醒学员们参加结业考试时应该注意的事项:“祝你们好运,别忘了写份遗书。”事实上,这句话也可以算是对特工这门职业最好的注解。

4、压力的拯救

那年,我在一艘40万吨的巨轮上当见三副。酷热的7月,我们的巨轮经过马六甲海峡,打算从南中国海返航。一天夜里,海面上突然刮起了11级热带风暴,海水和疯狂的飓风令巨轮如黑幕中一片战栗的叶子,水手们开始惊慌失措起来。

“打开货舱,往里面灌水!”听到船长的命令,我简直怀疑自己的耳朵——船长疯了吗!?这样只会使船沉得更快,我们就会被涌入的海水吞噬掉。“还不按命令去做!”船长的声音清晰而果断。

5分钟不到,我开始感到巨轮的水位在慢慢地下降,无尽的黑顿时淹没了我的心……然而,10分钟以后,巨轮突然变得平稳起来,暴戾的风暴对船体的威胁渐渐地减小了。

原来,巨轮在负重时有了根基,才不会被打翻,而没有任何压力的空船才是最危险的。是压力,让我们在惊涛骇浪前不被击翻。

5、凭什么被老板看中?

香港金牌经纪人赵润勤,在星光背后工作了0多年。这个“鬼才星探”,曾经拿着一架宝丽来照相机,蹲守在香港尖沙咀、铜锣湾和中环等繁华地段的街头,在川流不息的人中,等待惊喜的出现。别小看了这个工作,正是通过这种最原始的“扫街”,赵润勤发现并扶助了影星张曼玉、钟楚红、关之琳、陈玉莲,以及歌星陈惠娴、李惠敏等几十位著名艺人。

赵润勤是公认的伯乐,如果没有他的惠眼,这些红极一时的明星,也许将与演艺事业失之交臂,是“鬼才星探”将他们从茫茫人海中“扫”了出来。

如今的赵润勤是英皇公司的业务发展总监,常驻北京,全力以赴发内地的明日之星。不过,很少有人知道,在成名之前,赵润勤只是个办公室小弟,干的是打杂的活。那么,又是谁发现并提携了他呢?

刚刚步出校门的赵润勤,来到了一家广告公司工作,和许多年轻人一样,成了一名办公室小弟。在香港,所谓办公室小弟,就是为公司的各个办公室打打水,拖拖地,整理整理简单的文档什么的,说穿了,就是一个单位的勤杂工。

一天,赵润勤正在帮助整理一些文档,都是与公司有业务往来的演员资料。他发现,这些珍贵的文档竟然混乱不堪,如果要查某个演员,会很麻烦很难。赵润勤想,如果将这些资料整理好,公司的工作效率岂不是大大提高?于是,他加班加点,花了五个通宵,终于将这些演员的资料,全部整理得井然有序。

并没有谁要求他这么做,而且,这也不是一个办公室小弟的职责范围。但是,赵润勤默默地利用自己晚上的时间,将它们整理了出来。

几天后,公司老板注意到了这个变化,并询问是谁做了这件事。得知这是一个新来不久的办公室小弟做的,老板诧异不已。老板将赵润勤喊到了自己的办公室,询问了一些他的工作情况后,当场宣布提升他为演员联络主任。

这个决定让当时只有18岁的赵润勤忐忑不安,他担心自己工作不久,能力有限,难以胜任。没想到,老板却帮他给出了充分的理由:“首先,你注意到公司工作中的问题,意识到这个问题对工作的影响,并尽己之力进行了改进;其次,也是最重要的一点,在整理这些演员资料的过程中,你成了整个公司对演员最了解的人。”

事实证明,老板的眼光多么锐利。因为他的这个发现和破格提拔,演艺圈从此多了一位独具慧眼的天才星探。一位又一位颇具资质和潜力,日后名噪一时的演员被赵润勤发了出来。

有人感叹,马路上并不缺乏明星,缺乏的是发现明星的星探。其实,这句话也可以反过来说,我们身边并不缺少星探和伯乐,问题是,你凭什么让老板发现你,看中你,并相信你,重任你?

五个通宵,这是赵润勤从一个办公室小弟到演员主任的距离,只要你足够有心,足够用心,你的面前,就一定也有这样一条“捷径”。

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