五个职场经典小故事

五个职场经典小故事

职场小故事蕴含大道理，读别人的故事，可以让我们吸取更多的经验教训。这里给大家分享五个职场经典小故事，希望对大家有所帮助。

故事一：无用的铁盘子

今天一哥们给我打电话说管子漏水啦，我进去一看，是一个暖气管上过滤器被腐蚀了，正在滴水。现在出的材料真够劣质的，才用两年就出现问题。要想更换必须关掉进水和回水俩个阀门。他们家的阀门一个在卫生间，一个在小卧室靠里的墙角边。这哥们做了个超重的两层床，估计没有四个大汉别想撼动它。

看来关掉那个阀门有点困难。关掉整栋楼的阀门要放出好多的水，厨房没有下水道。从卫生间放水，也很难放干净。我建议他用个东西先接着水，坚持到四月十五号。那时候暖气已经停了，就好办了。

这哥们忽然从橱柜地下拉出一个很大的铁盘子，对他老婆说：老婆，看，这铁盘子不是派上用场了?我想笑没有笑出来，估计这哥们买这个盘子老婆没少埋怨他。现在无用的铁盘子终于有用武之地了。还救急了呢。

故事二：有些事情是注定的

有些东西注定是你的，早晚都是你的。凡事都要看开些。命中有时终须有，命中无时莫强求。也许这话在许多人看来是宿命论。当你真正经历一些事情之后才会发现还真是这么回事。

下午正在一家维修暖气，有人打电话来，说下水道堵啦，洗澡都洗不成啦。要我去帮他疏通。可是，我才刚刚开始，看样子要一个下午才能搞定那暖气。只好推掉这业务。其实也不是我一个人在做这些事，这个城市有很多。

当我收工的时候，我忽然想起了这件事，就打了电话过去。那主人说没有疏通，已经了两拨人了，其中一个从里面掏出一块抹布，还是不行。他也给了那人二十五快。这是个善良的人，我再想。一般来说不疏通是不能收钱的。我决定去看看怎么回事。

放水试验了下下水很慢，把水吸干，可以看到一个刷子状的东西，怎么也拉不上来，在拐弯处被紧紧地卡住了。看来真正的原因就是这个东西。既然是塑料东西只有想办法把它弄软。我来炉子，把疏通簧烧红，然后通下去，连续重复次，终于有点好转。可是还是下不去。只好从第一个入口进入，不想哗啦一声就通啦。

主人很高兴，非要请我吃饭，盛情难却就答应了。吃完饭后，他掏出五十块非要给我不行，想推辞都没有用。

办法都是想出来的，还有就是耐心。最重要的是你用心给别人做事，别人会真心回报你的。一份劳动，一分收获。

故事三：防贬值 职场女性黄金投资攻略进阶

莎士比亚曾这样说道：“虽然珠宝沉默不语，但它却比任何语言更能打动女人的心。”而玛丽莲·梦露也曾经在影片《嫁给百万富翁》中这样忘情地唱道：“手上的一吻多么令人陶醉，可是只有钻石才是女人最好的朋友。”……

钻石、珠宝、贵金属自古以来就是女人的心头爱，其中又以黄金最能让女人获得满足感和成就感。在抑制通胀失败的大环境下，我们做了这样一份黄金投资攻略，看看不同年龄、不同收入、不同特点的女性朋友们究竟该如何正确地投资黄金。

职场萝莉VS黄金饰品

她们是刚刚入职的职场新人，她们年轻靓丽，充满激情。投资、理财对于她们来说，可能仅仅是满足美丽欲望的一种方式，而能够让她们一边打扮自己，一边积累财富的最好方式，就是投资黄金饰品。

投资特点：款式多样，保值，但升值空间有限

专家支招：长春市金银珠宝行业商会会长、吉林省宇泰金银珠宝有限公司董事长韩瑛表示，对于走出校园不久的职场新人，从她们的个人喜好来说，更加偏向于可佩戴的华丽黄金饰品;从她们的收入状况而言，积攒一个月或是几个月的工资确实也可以买到称心如意的黄金饰品。虽然黄金和黄金首饰都有保值、增值的作用，但并不意味着黄金首饰就等于黄金，因为黄金首饰中包含了比较高的附加值。饰品的美是外在的，款式多样，点缀与衬托女人的美丽，所以这与投资实物黄金有所区别，我们选择黄金或黄金首饰，首先要考虑的是自己的需求，饰金虽具备一定的投资空间，但就投资保值方面而言并没有裸金更有升值空间。

值得注意的是，被称为职场LOL这个年龄段的女人，多数还处于还贷或租房的“不景气时期”，甚至还要依靠父母的资助来过渡，因此，投资和购物皆不能冲动，一般黄金饰品投资比例不要占总投资资产的5%。

高薪女白领VS黄金定投

她们是学历高、收入高、职位高的“三高”女人，她们大多有幸福的家庭，往往需要面临家庭与工作的双重压力。对于她们而言，投资理财的目的是让家庭资产不断增值，而黄金定投稳定的收益正好满足了这一需求。

投资特点：抵御通胀，积少成多，分散投资成本与风险

黄金定投，适合抗风险能力中等的投资者，比如“月光族”;没有时间投资理财的“上班族”;将黄金作为长期投资理财工具的“责任族”;尤其是新出生和成长期儿童的父母，可用以规划子女教育金和退休养老金。它可以“强迫”客户定期进行投资和资产积累，应急避险，有效理财。由于黄金价值比较高，价格每时每刻都在波动，因此最好以长期投资的理念进行定投。

故事四：新工作新体验

因为自己的爱好和性格，去年辞去了一份课程顾问(说直白点就是)的工作，在今年二月低的时候了一份适合自己的助理的工作。这是上班的第一周，学到了也了解到不少的东西。

我们公司是一个动画制作的工作，我很喜欢看动漫，特别是的动漫。以前就只知道动漫不是想象的那么简单，但是到底有多难还真的不知道，而且对录音棚也是很好奇的，在这周中我终于知道动画到底是如何的不容易，它从动画人物形象的认定，配音，制作，剪切等等步骤都是工作人员一点一点完成的。有时候下班听同事们聊天，会了解到有时候一两天可能也只是做一点点的事情，因为要把他做的很完美，也有的一整天就只是在口型的比对，要做使口型看起来很自然。

另外在这周的时候对自己的工作职责了解的差不多了，而且因为帮经理完成事情去和其他部门进行了协调，从而是我第一次进入了对我来说很神秘的后期制作部，也近距离看到了配音室，后期部真的是每人好几台电脑，对声音进行不同的剪切制作等。等我以后混熟了之后一定要好好的了解下，呵呵……对新工作很满意也很期待……希望今年在新的工作上有突出的贡献，希望和新同事们处理好学更多的东西。

故事五：英雄从来都是被利用的，职场别做英雄

唐僧西天取得真经100年之后的一天，唐僧到如来家里做客。如来为了检验他这100年来修炼程度，席间谈话如下：

众所周知，你当年的成功，离不开你的三个得力徒弟，悟空，八戒，沙僧。那么你本人最喜欢哪个徒弟呢?唐僧给的答案多少有些出乎如来的意料，那就是：八戒。“八戒最大的优点就是可爱。”唐僧满面笑容的说道，“有他就少不了笑声。有很多人误以为他懒惰，其实他并不懒惰。每次他打扫马厩或者收拾包裹，都是一丝不苟，挑不出什么错儿来。但是他很小气，总是要暗地比较，自己比别人多干了多少，他吃不得一点亏。而且他又喜欢睡懒觉，所以大家才会以为他很懒。”

“作为一个领导者，必须要知人善用。手下队伍要精简，属下个人能力要强。”唐僧如是说。“那么八戒的个人能力是你三个徒弟里面最差的，又有不负责任等对工作不利的缺点。你为什么不换一个精明能干的人选呢?”如来佛不解的问。

“的确，八戒在队伍里面确实是个人素质最差的一个。但是，并不是由最好的人员组合起来的队伍就可以最大限度的发挥队伍的整体功效。一个强大的完整的队伍，成员必须要有不同的特点和分工。你仔细观察一下就会发现，通风报信的往往是八戒。而打不过就跑这个特点也只有八戒有。我记得以前有个将军，他就是要用怕死的兵放峭。别人不解。他说假如用勇猛的士兵放悄站岗，遇到敌人一定会战死，而胆怯的士兵则会跑回营中报信。这就是说明人员搭配问题的很好的一个例子。”唐僧神采奕奕的说。“而且，八戒这个人脸皮很厚，不怕指责。一件事情作不好，大家都可以把责任推到他头上。这样就节省了内部处理问题的时间。而由于他的存在，其余的人员自然而然就会对自己有一种信心，因为他的能力一定是比八戒强的。

”“对于我个人来讲，”唐僧兴致勃勃的说，“我之所以喜欢他，是因为他比较喜欢溜须拍马。一个领导者，不可避免的就会对一个总是夸赞他的手下产生好感甚至依赖感。你看几乎每个领导者身边都会有八戒这样的人物存在。因为你不能要求领导者在一个至高无上的地位上，还要放低身份和自尊，去听取下属的批评和接受下属的顶撞。你必须要有一个会说好话的人在身边，否则你早就被气死了。”

唐僧的话把如来逗笑了。

如来问到：你觉的悟空这个徒弟怎么样?一路上他多次救你性命!

"是呀，上次我西天取经还有一个主角人物，他就是齐天大圣孙悟空。而他由于紧箍咒问题的存在，和我的关系非常微妙，就如同台湾问题对中美关系的影响一样。“其实我们之间最终是敌人的关系。”唐僧缓缓的说。

“每次危难时刻，他都能出来救我，很多次我都非常感动。但是只要一风平浪静，我就会恢复对他的敌视态度。”唐僧说，“因为我是一个忌妒心很强的人。每个希望自己建功立业的男人都有忌妒心。“

如来站起来给唐僧沏了杯茶，唐僧呷了一口继续说到：西游记不是无间道，”唐僧说，“我必须作男一号。别人不可能和我抢戏分，比风头。因为我是整个组织的领导者，也是这次西天取经的唯一执行者，他们都是我的助手，助手的功劳怎么能大过执行者的功劳呢?可是悟空没有重视自己的身份，总是擅自行事，关键的时候英雄当头。我知道他的人气和知名度高过我，实际上这是不正常的现象。毕竟经是我拿回来的。”

“那么你们在个性上和感情上有什么冲突呢?”如来问。

“首先我先说我们的共同点，其一，我们都是很执着的人，其二，我们都是禁欲者。